ΤΑΚΤΙΚΟ ΣΥΝΕΔΡΙΟ ΙΩΑΝΝΙΝΑ 26-29/11/2025
ΠΡΟΤΑΣΕΙΣ – ΨΗΦΙΣΜΑΤΑ
Η επιτροπή προτάσεων αποτελούμενη από τις Ιωάννα Λαζογεώργου, Δήμητρα Τζημούρτα, Ξένια Παμπουρτζή, Κατερίνα Μουραφέτη αξιολόγησε και κωδικοποίησε τις προτάσεις που κατατέθηκαν από Συλλόγους, συνέδρους και παρατάξεις ως εξής:
ΠΡΟΤΑΣΕΙΣ ΠΟΥ ΤΕΘΗΚΑΝ ΣΕ ΨΗΦΟΦΟΡΙΑ ΚΑΙ ΥΙΟΘΕΤΗΘΗΚΑΝ ΑΠΟ ΤΟ ΣΥΝΕΔΡΙΟ
| 1 | Επαναθεσμοθέτηση επιδόματος ειδικών συνθηκών |
| 2 | Αναγνώριση της προϋπηρεσίας του ιδιωτικού τομέα και μισθολογικά |
| 3 | Αποζημίωση υπερωριών εξαιρέσιμων και αργιών |
| 4 | Χορήγηση κλιμακίου ανά διετία και τους ΥΕ και ΔΕ δικαστικούς υπαλλήλους |
| 5 | Επιβεβαίωση-επικαιροποίηση αποφάσεων για το ωράριο |
| 6 | Ψηφιοποίηση των ατομικών φακέλων των δικαστικών υπαλλήλων (για να διασφαλιστεί η μη απώλεια εγγράφων) |
| 7 | Να στηρίξει η ΟΔΥΕ πρωτοβουλίες που έχουν ως σκοπό τη βελτίωση των διαδικασιών, των πληροφοριακών συστημάτων, επιμόρφωσης και λοιπών θεμάτων (π.χ. αυτοματοποιημένη μετάφραση. Πλατφόρμα υποβολής δικαιολογητικών αυτεπάγγελτου διορισμού κτλ) |
| 8 | Ο διορισμός δικαστικών υπαλλήλων να γίνεται πριν την εκπαίδευση και η πρακτική άσκηση να γίνεται στις υπηρεσίες πρόσληψης. |
| 9 | Αίτημα στο Υπουργείο Εθνικής Άμυνας για σίτιση στις Λέσχες Αξιωματικών |
| 10 | Να ληφθούν πρωτοβουλίες από το ΔΣ της ΟΔΥΕ (όπως παρέμβαση σε Α.Π. και Υ.Δ.) σχετικά με τη διενέργεια αυτοφώρων διαδικασιών ημέρα Κυριακή, ενώ δεν προβλέπεται από τον κανονισμό Εσωτερικής Υπηρεσίας του Πρωτοδικείου |
ΠΡΟΤΑΣΕΙΣ ΠΟΥ ΕΧΟΥΝ ΗΔΗ ΨΗΦΙΣΤΕΙ ΣΕ ΠΡΟΗΓΟΥΜΕΝΑ ΣΥΝΕΔΡΙΑ ΚΑΙ ΕΠΑΝΑΛΗΦΘΗΚΕ Η ΚΑΤΑΘΕΣΗ ΤΟΥΣ
| 1 | Δημιουργία εγχειριδίου γνώσης (αποθετήριο) δικαστικών υπαλλήλων |
| 2 | Βάση δεδομένων αποφάσεων Υπηρεσιακών Συμβουλίων |
| 3 | Ηλεκτρονικές αιτήσεις προς Υπουργείου Δικαιοσύνης |
| 4 | Απεργιακό Ταμείο |
| 5 | Επαναφορά 13ου και 14ου μισθού |
| 6 | Τροποποίηση κώδικα δικαστικών υπαλλήλων |
| 7 | Κινητικότητα και στους δικαστικούς υπαλλήλους |
| 8 | Κτιριακό |
| 9 | Επιδοτήσεις κατασκηνώσεων και λοιπών δράσεων |
| 10 | Ανακατανομή οργανικών θέσεων |
ΠΡΟΤΑΣΕΙΣ ΠΟΥ ΠΑΡΑΠΕΜΦΘΗΚΑΝ ΣΤΟ Δ.Σ. ΤΗΣ ΟΔΥΕ ΓΙΑ ΕΝΕΡΓΕΙΕΣ
| 1 | Να διερευνηθεί η δυνατότητα ένταξης ή μη σε ειδικό μισθολόγιο καθώς και η δυνατότητα υπογραφής συλλογικής σύμβασης εργασίας (απαιτείται επιστημονική τεκμηρίωση). Σημειώνεται ότι από το συνέδριο ψηφίστηκε η δέσμευση του ΔΣ για ενέργειες σχετικές με το θέμα. |
| 2 | Επιστροφή παρακρατηθέντων ποσών από το Ταμείο Νομικών (ασαφές απαιτεί και επιπλέον διευκρίνιση) |
| 3 | Οικονομικής φύσεως αιτήματα όπως διανεμητικό λογαριασμό, επίδομα υπολογιστή-τηλεματικής, οικονομικά κίνητρα παραμεθορίου, ακατάσχετο εκλογικού επιδόματος και υπερωριών |
| 4 | Προσλήψεις με όποιο δυνατό και σύντομο τρόπο μπορούν να επιτευχθούν. Οι προσλήψεις αφορούν όλους τους κλάδους |
| 5 | Απαιτούμενες ενέργειες για επιτάχυνση διαδικασιών των Υ.Σ. (αφορά επιλογές προϊσταμένων, μεταθέσεις, προαγωγές, μονιμοποιήσεις κτλ) |
| 6 | Διεκδίκηση περιγράμματος θέσης εργασίας για τους κλάδους των δικαστικών υπαλλήλων |
| 7 | Προτάσεις του ΣΔΥΔΔΑΑ και του Συλλόγου Δικαστικών Υπαλλήλων Ηρακλείου σχετικές με τις τροποποιήσεις του Κώδικα Δικαστικών Υπαλλήλων |
ΨΗΦΙΣΜΑ ΤΗΣ ΠΑΡΑΤΑΞΗΣ ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗ ΔΙΚΑΣΤΙΚΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΠΟΥ ΥΙΟΘΕΤΗΘΗΚΕ ΑΠΟ ΤΟ ΣΥΝΕΔΡΙΟ
► Δυναμώνουμε τον αγώνα για πραγματικές αυξήσεις στις αποδοχές μας!
Διεκδικούμε μεγάλες αυξήσεις στους μισθούς, επαναχορήγηση του επιδόματος ειδικών συνθηκών, επαναφορά του 13ου – 14ου μισθού, κατάργηση των διάφορων έκτακτων εισφορών στον μισθό μας, χορήγηση κλιμακίου ανά διετία και στους συναδέλφους ΥΕ – ΔΕ, μισθολογική αναγνώριση του συνόλου της προϋπηρεσίας σε δημόσιο – ιδιωτικό τομέα (περιλαμβανόμενης της διετίας 2016-2017), την επαναλειτουργία του ειδικού λογαριασμού αλληλεγγύης του πρώην Ταμείου Αρωγής και πληρωμή της εργασίας που παρέχουμε υποχρεωτικά κατά τις εξαιρέσιμες ημέρες (υπηρεσίες Σαββάτου, Κυριακής και αργιών).
► Διεκδικούμε την κάλυψη του συνόλου των κενών οργανικών θέσεων όλων των ειδικοτήτων στις δικαστικές υπηρεσίες όλης της χώρας.
Διεκδικούμε την άμεση κάλυψη όλων των κενών, τον ετήσιο προγραμματισμό για την αναπλήρωση των κενών που θα προκύπτουν στο εξής και την αποσύνδεση διορισμού – εκπαίδευσης, κόντρα στους αποκλεισμούς, στην πίεση και το τεράστιο κόστος που έχουν ν’ αντιμετωπίσουν οι υποψήφιοι δικαστικοί υπάλληλοι.
► Απαιτούμε ανθρώπινες συνθήκες εργασίας – μέτρα προστασίας της ζωής και της υγείας μας.
Διεκδικούμε τη στέγαση των δικαστικών υπηρεσιών σε σύγχρονα – ασφαλή κτήρια, η τήρηση όλων των μέτρων προστασίας της ζωής και της υγείας μας, η απασχόληση τεχνικού ασφαλείας και γιατρού εργασίας σε όλες τις υπηρεσίες, η δημιουργία πλήρως στελεχωμένων ιατρείων, όπως και η πρόσληψη μόνιμου προσωπικού καθαριότητας και τεχνικού προσωπικού για τη συντήρηση, την επισκευή και την ασφαλή λειτουργία των δικαστικών υπηρεσιών.
► Στεκόμαστε απέναντι και αντιμετωπίζουμε αποφασιστικά κάθε αυθαιρεσία και άδικη απόφαση των Διοικήσεων και του Υπουργείου Δικαιοσύνης.
Παίρνουμε θέση και καταγγέλλουμε κάθε αδικία και αυθαιρεσία των διοικήσεων σε βάρος των συναδέλφων, υπερασπιζόμαστε τα δικαιώματά μας ενάντια σε κάθε είδους εκφοβισμό και κατάχρηση εξουσίας.
Απαιτούμε να τερματιστεί το καθεστώς των «πράξεων» και η αλά καρτ εφαρμογή των διατάξεων το Κώδικα Δικαστικών Υπαλλήλων και των αποφάσεων των Υπηρεσιακών Συμβουλίων, όπως οι κάθε είδους καθυστερήσεις από πλευράς Υπουργείου Δικαιοσύνης για τα υπηρεσιακά μας ζητήματα.
► Παλεύουμε ενάντια στην ιδιωτικοποίηση της δικαιοσύνης και τη συνεχή ενίσχυση των εμποδίων πρόσβασης σε αυτή.
Δεν μπορούμε να αποδεχθούμε μια δικαιοσύνη που θα γίνεται όλο και πιο εχθρική για τον λαό, όλο και πιο δυσπρόσιτη, πιο ακριβή! Αγωνιζόμαστε ενάντια στις καταργήσεις – συγχωνεύσεις υπηρεσιών, στην ιδιωτικοποίηση δικαστηριακής ύλης, ενάντια στην ενίσχυση των εμποδίων πρόσβασης στην δικαιοσύνη και στη συρρίκνωση δικονομικών δικαιωμάτων.
► Αγωνιζόμαστε ενάντια στον έλεγχο βασικών λειτουργιών των δικαστικών υπηρεσιών από ιδιωτικές εταιρείες.
Διεκδικούμε την πρόσληψη του αναγκαίου εξειδικευμένου προσωπικού για την ανάπτυξη και τη συντήρηση των ηλεκτρονικών συστημάτων και της ψηφιακής καταγραφής των πρακτικών, δίχως εξαρτήσεις από τους επιχειρηματικούς ομίλους και δίχως η τεχνολογική πρόοδος να αξιοποιείται σε βάρος θεμελιωδών δικαιωμάτων και αρχών. Να στηριχθούν έμπρακτα σε μέσα και προσωπικό και να μην ετερο-απασχολούνται οι συνάδελφοι που ειδικεύονται στους τομείς της Πληροφορικής και των Νέων Τεχνολογιών.
Ταυτόχρονα, αγωνιζόμαστε για κάθε ζήτημα που αφορά τη ζωή μας (όπως η παιδεία, η υγεία, η ακρίβεια, η εμπλοκή της χώρας σε επικίνδυνους σχεδιασμούς) «συναντιόμαστε» σε κοινό αγώνα για αυτά τα ζητήματα με όλους τους εργαζόμενους σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα.
Για να μπορέσουμε να παλέψουμε για τα παραπάνω με τους καλύτερους δυνατούς όρους, η ΟΔΥΕ χρειάζεται στο επόμενο διάστημα:
- να ρίξει βάρος στη στήριξη και αναζωογόνηση των Πρωτοβάθμιων Συλλόγων και να συμβάλλει στην προσπάθεια δημιουργίας Ταμείου για τη στήριξη και αλληλεγγύη στους συναδέλφους σε κάθε Σύλλογο,
- να αξιοποιήσει όλες τις μορφές πάλης ως και την προκήρυξη κλαδικής απεργίας, αφού λάβει όλα τα απαραίτητα μέτρα για την επιτυχία της,
- να αναδείξει τις διεκδικήσεις μας και τα όσα βιώνουμε κόντρα στην εικονική πραγματικότητα που καλλιεργεί η κυβέρνηση, με την οργάνωση σχετικής εκδήλωσης και άλλες πρωτοβουλίες όπως η αναβάθμιση των μέσων επικοινωνίας της Ομοσπονδίας.
Για την ΟΔΥΕ
Η Επιτροπή προτάσεων
